Dalam industri peleburan aluminium, tekanan panas (heat stress) adalah salah satu bahaya fisik yang paling besar pengaruhnya terhadap keselamatan dan kesehatan pekerja disamping bahaya lainnya. Menurut NIOSH (2016), pekerja yang terpajan panas yang tinggi atau pekerja dengan dengan aktivitas fisik berat kemungkinan akan berisiko terjadinya kecelakaan atau penyakit akibat heat stress. Hasil pengukuran di perusahaan XYZ pada puncak musim panas 2018 menunjukkan bahwa indeks WBGT telah mencapai 37 0 C. Suhu tersebut melebihi nilai ambang batas yang ditetapkan. Di perusahaan peleburan aluminium XYZ, sumber panas luar selain dari proses peleburan, juga berasal dari suhu udara lingkungan, hal ini karena lokasi Perusahaan XYZ berada di wilayah Timur Tengah dengan suhu lingkungan yang tinggi dan kelembaban udara yang tinggi pada saat musim panas. Di wilayah Timur Tengah ada sekitar 6 perusahaan peleburan aluminium yang beroperasi dalam sekala besar, namun sampai saat ini penelitian terkait pengelolaan heat stress masih belum banyak dilakukan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mendapatkan gambaran pelaksanaan program pengeloaan Heat stress di Perusahaan XYZ tahun 2019 dibandingkan dengan rekomendasi NIOSH Criteria for a recommended standard: occupational exposure to heat and hot environments - revised criteria 2016. Disain penelitian ini adalah penelitian Mixed Method, yaitu sebagian pengolahan data dinilai secara kualitatif dan sebagian lainnya dinilai secara deskripstif kualitatif dengan metode pengumpulan data berupa data primer dan sekunder. Secara umum, peserta sebagian besar kuisoner menyatakan bahwa perusahaan XYZ telah menerapkan pengelolaan heat stress dengan baik. Dari hasil kuisoner persentase kesesuian sebesar 85,41% dengan rekomendasi NIOSH: Criteria for a recommended standard-ccupational Exposure to Heat and Hot environment- revised 2016 yang sejalan dengan hasil dari hasil wawancara, observasi lapangan yang telah dilakukan. Meskipun demikian masih beberapa hal yang masih perlu dilakukan perbaikan agar risiko tidak terjadi kasus heat stress makin menurun.

Paparan panas kerja (heat stress) merupakan risiko penting pada pekerjaan teknisi menara telekomunikasi, terutama pada aktivitas luar ruang yang terpapar panas lingkungan. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh paparan panas kerja yang diukur dengan Wet Bulb Globe Temperature (WBGT) terhadap tingkat dehidrasi yang diukur melalui urine specific gravity (USG), serta mengevaluasi peran suhu tubuh sebagai respons fisiologis dalam hubungan WBGT–USG. Penelitian menggunakan desain potong lintang (cross-sectional) pada pekerja PT X yang mencakup teknisi menara (outdoor) dan pekerja kantor (indoor) sebagai pembanding, dengan total 76 responden; analisis indikator inti WBGT–suhu tubuh–USG dilakukan pada 67 responden dengan data lengkap (9 responden tidak lengkap). Hasil menunjukkan perbedaan paparan panas yang jelas antara kelompok: rerata WBGT outdoor 30,3°C (rentang 28,80–31,50°C) dan indoor 22,04°C (rentang 21,70–23,80°C), dengan perbedaan bermakna (p < 0,001). Suhu tubuh pekerja outdoor lebih tinggi (rerata 37,14°C) dibanding indoor (36,74°C) dan perbedaannya sangat bermakna (p < 0,001). Status hidrasi menunjukkan rerata USG keseluruhan 1,0146 (rentang 1,005–1,030); kelompok outdoor memiliki USG lebih tinggi (1,0157) dibanding indoor (1,0128) dan perbedaan rerata bermakna (p = 0,012). Mayoritas responden berada pada kategori dehidrasi ringan (USG 1,010–1,020) sebesar 92,5%. Pada analisis regresi linear, setiap kenaikan WBGT 1°C diikuti kenaikan USG sekitar 0,00059 (p < 0,001), mengindikasikan bahwa peningkatan paparan panas berasosiasi dengan meningkatnya kepekatan urin. Analisis mediasi menunjukkan efek total WBGT terhadap USG signifikan, namun jalur suhu tubuh → USG setelah mengontrol WBGT tidak bermakna; dengan demikian, peran suhu tubuh sebagai mediator dinyatakan eksploratif dan belum memberikan bukti mediasi yang kuat. Kesimpulannya, paparan panas kerja yang lebih tinggi berasosiasi dengan peningkatan kepekatan urin (USG) pada pekerja, terutama pada kelompok outdoor, sehingga diperlukan pengendalian paparan panas dan manajemen hidrasi yang lebih sistematis pada pekerjaan menara telekomunikasi.

Occupational heat exposure (heat stress) is an important risk in telecommunication tower technician work, especially for outdoor activities directly exposed to environmental heat. This study aimed to analyze the effect of workplace heat exposure measured by the Wet Bulb Globe Temperature (WBGT) on dehydration level measured by urine specific gravity (USG), and to evaluate the role of body temperature as a physiological response in the WBGT–USG relationship. A cross-sectional design was conducted among PT X workers, including outdoor tower technicians and indoor office workers as a comparison group, with a total of 76 respondents; the core WBGT–body temperature–USG analysis was performed on 67 respondents with complete data (9 had incomplete data). The results showed a clear difference in heat exposure between groups: the mean outdoor WBGT was 30.3°C (range 28.80–31.50°C) and the mean indoor WBGT was 22.04°C (range 21.70–23.80°C), with a significant difference (p < 0.001). Outdoor workers had a higher mean body temperature (37.14°C) than indoor workers (36.74°C), and the difference was highly significant (p < 0.001). Hydration status showed an overall mean USG of 1.0146 (range 1.005–1.030); the outdoor group had a higher USG (1.0157) than the indoor group (1.0128), and the mean difference was significant (p = 0.012). Most respondents were classified as mildly dehydrated (USG 1.010–1.020), accounting for 92.5%. In linear regression analysis, each 1°C increase in WBGT was associated with an approximately 0.00059 increase in USG (p < 0.001), indicating that higher heat exposure is associated with more concentrated urine. Mediation analysis showed that the total effect of WBGT on USG was significant, but the body temperature → USG pathway after controlling for WBGT was not significant; therefore, the mediating role of body temperature was considered exploratory and did not provide strong evidence of mediation. In conclusion, higher occupational heat exposure is associated with increased urine concentration (USG), particularly among outdoor workers, highlighting the need for systematic heat-exposure control and hydration management in telecommunication tower work.